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입사 1~3년차

신입사원을 위한 일본어 전화응대

당장 다음 주에 쓸 표현부터 다룹니다.
회의에서 한마디 꺼내는 일처럼, 눈앞의 장면을 하나씩 해결해 갑니다.

전화는 표정도 자료도 없이 소리만으로 오갑니다.
그래서 실제로 겪는 통화 장면을 떼어 반복하는 것이 가장 빠릅니다.

일본어 화상수업 — 일본어 교재를 펴고 노트북으로 1:1 회화 수업을 듣는 모습

실무에서 처음 부딪히는 시기입니다.
걸려 온 전화를 당황 없이 받는 것을 목표로 잡되, 속도는 신입사원에 맞춥니다.

지금 어느 정도인지 통화로 확인해 보세요.

Focus

무엇을 다루나요

짧게 끊는 소리와 길게 끄는 소리를 뭉개면 다른 낱말이 되어 상대가 못 알아듣습니다.

Level

지금 수준부터 고르세요

How it works

한 회차의 순서

출발점부터 잡습니다

무엇을 아는지보다 무엇이 안 되는지를 먼저 봅니다.
시작점이 어긋나면 아무리 열심히 해도 제자리입니다.

듣기만 하다 끝나지 않게

수업 내내 고개만 끄덕이면 남는 게 없습니다.
계속 되받아 말하게 해서 수업이 흘러가지 않도록 합니다.

같은 실수를 반복하지 않게

자주 걸리는 대목은 따로 모아 둡니다.
다음 시간에 그 자리부터 다시 밟으면 확실히 줄어듭니다.

회차마다 정리해 전달

오늘 무엇을 익혔고 무엇이 남았는지 짧게 정리해 보내 드립니다.
다음 시간에 무엇을 다질지도 여기서 정해집니다.

In practice

현실적으로 말씀드리면

업무가 몰리는 시기에는 일정을 옮깁니다.
끊는 것보다 미루는 편이 낫습니다.

무엇이 부족한지 또렷해지면 공부가 헛돌지 않습니다.
그 지점을 찾는 데 첫 시간을 씁니다.

Note

신입사원이 일본어를 배울 때

열심히 했는데 제자리라면 방법을 의심해 볼 때입니다.
실력은 계단식으로 오릅니다.
평평해 보이는 구간을 견디는 사람이 결국 올라갑니다.

잘 안 되는 이유를 재능으로 돌리면 거기서 멈춥니다.
대개는 방법과 순서 문제입니다.
이 과정을 건너뛰면 나중에 반드시 되돌아오게 됩니다.

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FAQ

자주 묻는 질문

신입사원은 보통 언제 수업하나요?

출근 전 이른 아침, 퇴근 후 시간대를 많이 고르십니다.
일정은 학습자에 맞춰 정합니다.

한 번에 얼마나 하나요?

보통 이십 분에서 삼십 분 사이로 진행합니다.
맞춤 커리큘럼이라 자세한 시간은 상담 후 조율합니다.

일본어가 처음이어도 괜찮을까요?

히라가나와 가타카나부터 시작하실 수 있습니다.
지금 아는 만큼에서 출발하면 됩니다.

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일본어 영상으로 먼저 보기

일본어 조사, 이것까지 알면 기초 끝 — で·へ·と 영상 미리보기

일본어 조사, 이것까지 알면 기초 끝 — で·へ·と

한 번 겪어 보고 정하셔도 됩니다

남은 기간에 맞춰 계획을 함께 세워 드립니다.
상담만 받아 보고 판단하셔도 괜찮습니다.

문자 상담 전화 010-7464-6740 무료 상담 신청